За защитой своих трудовых прав, которые нарушаются со стороны Ростовского филиала АО «ПГК» работник решил обратиться к генеральному директору АО «ПГК» в Москву.
В своем обращении на имя генерального директора работник указывает, что проработал в Ростовском филиале АО «ПГК» более 7 лет. За указанный срок к дисциплинарной ответственности не привлекался, претензий со стороны руководства к своей работе не имел.
Однако, негативное отношение к себе стал испытывать со стороны Директора Ростовского филиала АО «ПГК» Жукова В.А. после произошедшего с ним несчастного случая на производстве и обращения по данному факту в полицию для возбуждения уголовного дела. Именно с указанного времени работнику был ограничен доступ на рабочее место, аннулирован работодателем электронный пропуск, расследование несчастного случая затягивалось, заинтересованные службы о несчастном случае уведомлены в срок не были. Апогеем, по мнению работника, отношения Директора Ростовского филиала АО «ПГК» Жукова В.А. стал отказ в выдаче копий документов, связанных с работой, а также его увольнение по собственному желанию. В своем обращении работник Ростовского филиала АО «ПГК» утверждает, что увольнение его не законно, что никаких заявлений в Ростовский филиал он не подавал.
- Исходя из логики развития событий, за которой мы наблюдаем уже третий месяц, складывается впечатление, что там «наверху» в Москве не знают, что происходит здесь на местах, - высказывает свое мнение председатель Ростоблпотребконтроля Дмитрий Бавыкин. – По какой причине это происходит можно только догадываться. Мы считаем, что вполне вероятно, что директор Ростовского филиала не всю информацию доводит до руководства предприятия или доводит, но в искаженном виде, - делится своим мнением председатель общественной организации. – Именно желание довести свое видение ситуации до руководства предприятия побудило работника к такому обращению, - рассказывает Дмитрий Бавыкин.